铜牛集团团委组织青年代表提案活动

    集团团委为进一步发挥青年人才智慧，增强青年骨干责任意识和大局意识，活跃工作氛围，搭建沟通渠道，于近期举办了铜牛集团青年代表提案的征集活动，引领青年骨干紧紧围绕集团发展和创新的主题深入思考，建言献策。活动得到了各公司青年党代表、团代表、青年中高层管理人员的积极参与，取得了良好的效果和影响，共有35名青年代表参加活动，征集提案36篇，其中，关注人才培养建设17篇，经营管理7篇，品牌建设4篇；节能减排4篇，员工待遇服务2篇，较为真实集中的反应了集团青年关注的热点难点工作。
    青年代表们充分结合实际工作，反复推敲，认真撰写了自己的提案，列举了提案的案由案据和建议解决的方案和措施。在提案征集上来以后，集团团委分别征求了集团党委工作部、工会，办公室、经营发展部和人力资源部的意见，总结归纳，综合意见，根据主题明确、思路清晰说服力强，有独到见解；提出问题切合发展和创新主题，针对性强，有问题分析和具体建议；以及所提出建议具有可操作性对公司经营、管理有促进作用，或对规划，决策有参考价值三个方面，最终评选出了集团公司技术中心陈林云《以科技项目搭建技术人才成长平台》、品牌运营中心崔静的《关于提升专卖店销售业绩》方面的等10篇提案获得优秀奖。